Home » Over mij
Vaak worden er plannen uitgewerkt en pas op het moment van uitvoering gedacht aan het juiste personeel. Helaas veel te laat. Zeker met de krapte op de huidige arbeidsmarkt. Wist je dat wanneer jij morgen een andere koers wilt varen, je drie jaar geleden al de juiste mensen had moeten werven?
Ook geloof ik dat we niet langer primair moeten selecteren op vaardigheden, maar juist op karakter. Het karakter is het aangeboren deel van onze persoonlijkheid en daarom lastig te veranderen. Vaardigheden daarentegen, zijn wél aan te leren. Gek hè, dat we het vaak juist omgekeerd benaderen?
Benieuwd naar mijn frisse blik op jouw organisatie? Neem dan contact met me op